研修制度

充実した研修制度【正社員】

給与計算などの業務に直結する研修はもちろんのこと、将来マネジメントのポジションにつくことを想定してリーダーシップ、コーチング、部下育成など等級ごとに体系化された研修を実施しております。


給与計算の知識がなくても安心【パート、アルバイト】

パート社員、アルバイト社員のほとんどは給与計算未経験です。一から研修会にて知識を身につけられますので、未経験でも安心。仲間たちと教えあいながらスキル向上を目指せます。


●off-JT:給与計算、社会保険知識、タイムマネジメント、コミュニケーション、交渉力、リーダーシップ、部下育成など等級ごとに体系化された各種研修を実施しております。

●中国研修/中国子会社との交流:当社では年1回、選抜者による中国視察研修を実施しております。大連や青島のグローバル規模のBPO企業を視察したり、子会社である栄光信息技術(青島)有限公司の社員との交流会など、自身の視野を大きく広げることができます。