安心してご応募いただくために、求職者の皆様へのご案内
株式会社エコミックは、すべての求職者の人格と尊厳を尊重し、公正かつ誠実な採用活動を行います。
当社は、採用活動において、性的な言動、威圧的な言動、不適切な私的接触その他求職者が不快又は不安を感じる行為を許容しません。
また、採用担当者及び面接担当者は、法令及び社内ルールを遵守し、求職者に対するハラスメントの防止に努めています。
１．当社の採用活動に関するルール
当社では、採用活動を適正かつ公平に行うため、以下のルールを定めています。
・選考は会社施設、オンライン又は会社が指定する場所で実施します。
・応募者に対し、採用選考と関係のない私的な接触や交際等を求めることはありません。
・採用選考の合否を条件として、不適切な要求を行うことはありません。
・応募者の個人情報は採用活動に必要な範囲で適切に取り扱います。
２．求職者の皆様へのお願い
すべての応募者が安心して選考へ参加できる環境を維持するため、以下についてご理解とご協力をお願いいたします。
・面接担当者や従業員に対する暴言、威圧的な言動、誹謗中傷はお控えください。
・面接担当者への私的な連絡やSNSを通じた接触はお控えください。
・選考に関する情報について、事実に基づくご申告をお願いいたします。
・当社従業員及び他の応募者のプライバシーを尊重してください。
なお、これらの行為が認められた場合には、選考の中止その他必要な対応を行う場合があります。
３．ご相談窓口
当社の採用活動において、不適切な言動やハラスメント行為があった場合は、下記窓口までご相談ください。
採用相談窓口：ecreqinfo@ecomic.jp
ご相談いただいたことを理由として、選考上の不利益な取扱いを行うことはありません。
