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導入コンサルタント・顧客対応事務
お客様へのサービス導入支援!
【成果に応じた評価制度】
お給料でしっかり還元。昇給&決算賞与あり!
【休暇制度も充実】
産休や育児休暇などライフプランに合わせて長く安心して働ける環境!。
【国内トップクラスの業績】
札幌の上場企業で自身も大きく成長できる環境。
中国に拠点を持ち、今後さらなる飛躍が見込まれる企業での業務。
【在宅勤務OK】
テレワーク制度が充実。
お給料でしっかり還元。昇給&決算賞与あり!
【休暇制度も充実】
産休や育児休暇などライフプランに合わせて長く安心して働ける環境!。
【国内トップクラスの業績】
札幌の上場企業で自身も大きく成長できる環境。
中国に拠点を持ち、今後さらなる飛躍が見込まれる企業での業務。
【在宅勤務OK】
テレワーク制度が充実。
効率的な業務オペレーションを実現するため日々業務改善を行います
アピールポイント！
■安心の研修制度×フォロー体制
異業種からの転職もしっかりとサポートします。
営業職、コールセンターのマネージャーから転職した社員も活躍中!
専門性の高い仕事ではありますが、未経験での入社がほとんどです。
充実した研修制度を用意し、分からないことはすぐに聞ける環境が整っています。
まずは研修で基礎知識を習得、その後、先輩マネージャーと一緒に年末調整業務などのマネジメントを経験していただきます。
慣れてきたらマネージャー補佐として、正社員のチームやプロジェクトのマネジメントを担当していただきます。
■将来性のある仕事で成長するチャンス
働き方改革を支援するソリューションプロバイダーとして大きく飛躍できる環境が整っています。
日本の働き手不足を担い働き方改革に貢献できるやりがいのある仕事です。U・Iターンで他県から移住をお考えの方もご相談ください。
■求める人物像
人と関わる業務がメインになるため、積極性をもってコミュニケーションを取れる方、
主体性をもって仕事に取り組める方にご活躍いただけます。部署を越えた交流も多く、コラボ企画の実績も多数あります。
会社の数字を担う部署のため、達成感ややりがいを強く感じられ、社員同士の成長を喜び合う雰囲気があります。
黙々と作業をするよりは、人と活発に交流をしながら楽しんで働ける方に向いている業務と言えます。
■丁寧な面接でミスマッチ防止
面接の時点で、上長になる社員が同席いたします。
実際に働き始めてからの職場環境のイメージが持ちやすくなり、安心して初日を迎えられます。
■入社後の流れ
すでに活躍している導入コンサルタントの支援から始めていきます。
お客様との打ち合わせや会議にも参加し、少しずつ業務に慣れていきます。
打ち合わせ以外は基本デスクの業務(内勤)となります。
異業種からの転職もしっかりとサポートします。
営業職、コールセンターのマネージャーから転職した社員も活躍中!
専門性の高い仕事ではありますが、未経験での入社がほとんどです。
充実した研修制度を用意し、分からないことはすぐに聞ける環境が整っています。
まずは研修で基礎知識を習得、その後、先輩マネージャーと一緒に年末調整業務などのマネジメントを経験していただきます。
慣れてきたらマネージャー補佐として、正社員のチームやプロジェクトのマネジメントを担当していただきます。
■将来性のある仕事で成長するチャンス
働き方改革を支援するソリューションプロバイダーとして大きく飛躍できる環境が整っています。
日本の働き手不足を担い働き方改革に貢献できるやりがいのある仕事です。U・Iターンで他県から移住をお考えの方もご相談ください。
■求める人物像
人と関わる業務がメインになるため、積極性をもってコミュニケーションを取れる方、
主体性をもって仕事に取り組める方にご活躍いただけます。部署を越えた交流も多く、コラボ企画の実績も多数あります。
会社の数字を担う部署のため、達成感ややりがいを強く感じられ、社員同士の成長を喜び合う雰囲気があります。
黙々と作業をするよりは、人と活発に交流をしながら楽しんで働ける方に向いている業務と言えます。
■丁寧な面接でミスマッチ防止
面接の時点で、上長になる社員が同席いたします。
実際に働き始めてからの職場環境のイメージが持ちやすくなり、安心して初日を迎えられます。
■入社後の流れ
すでに活躍している導入コンサルタントの支援から始めていきます。
お客様との打ち合わせや会議にも参加し、少しずつ業務に慣れていきます。
打ち合わせ以外は基本デスクの業務(内勤)となります。
募集要項
| お仕事No. | 2 |
|---|---|
| 職種 | 【正社員】導入コンサルタント・顧客対応事務 |
| 仕事内容 | 【ミッション】 主に大企業のお客様の給与計算アウトソーシング導入から運用に向けたプロジェクトマネジメントを行い、担当するお 客様の働き方改革を支援していきます。 【ポジション概要】 主に従業員規模 数百〜数千名のお客様の給与計算アウトソーシングの導入をサポートします。 ご経験によって、ご契約中のお客様に対峙する「導入コンサルタント」「顧客窓口」への配属をご提案‧ご相談させていただきます。 お客様のニーズに合わせて、当社サービスを最適な形でご提供できるようフォローアップを行うことが仕事です！！ ■お仕事内容 具体的には‧‧‧ ‧顧客へのヒアリング、課題解決のご提案 ‧プロジェクトマネジメント（進捗管理‧体制構築‧リソース管理など） ‧連携システムの開発における要件定義、顧客折衝 ‧専門知識、当社ノウハウを使ったコンサルティング ‧仕様変更時の管理‧折衝 などの導入プロジェクト全体のマネジメントを担当します。 -----ポジションの魅力----- ‧社内外と密接に関わりながら、大企業の課題解決に寄与できます ‧お客様の課題をダイレクトに伺い、ご提案できるため 導入完了後はお客様からの感謝の言葉を多くいただけます |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 230,000円 〜 550,000円 |
| 給与詳細（年収事例など） | 年収380万円／入社2年／（月25万円＋諸手当＋賞与） 年収480万円／入社3年・主任／（月30万円＋諸手当＋賞与） 年収750万円／入社10年・マネージャー／（月50万円＋諸手当＋賞与） |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・役職手当 ・家族手当（扶養人数により1万～10万円） ・交通費支給/月3万円まで ・書籍の購入補助/年1万円まで ・外部研修の受講補助 ・テレワーク（在宅勤務）制度 ・従業員持株会 ・給与前払い制度 ・財形貯蓄 ・福利厚生倶楽部加入 ・ストック、オプション制度 ・個人型確定拠出年金の管理手数料補助 |
| 加入保険 | 社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） |
| 勤務地 | 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西８丁目１－１ 朝日生命札幌大通ビル |
| 最寄駅 | 大通駅 |
| 通勤アクセス | 大通駅 徒歩5分 |
| 勤務時間 | コアタイム有りフレックス コアタイム10:00～15:00 休憩：70分 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日（土日祝休） ・年間休日122日 ・年末年始休暇/5日 ・有給休暇（6ヶ月経過後年10日付与） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 |
| 応募条件 | 【必須】 なし、未経験可 未経験の方が多数活躍しています！ 【活かせる経験・資格】 ・営業職のご経験 ・カスタマーサポートのご経験 ・マネジメントのご経験 ・顧客対応のご経験 ・人事労務の業務のご経験 ・社会保険労務士や行政書士等の資格 |
| 応募方法 | ■WEB応募 求人情報をご覧いただきありがとうございます。 「応募する」ボタンをクリックし、応募フォームよりご応募ください。 (弊社担当者より折り返しメールにてご連絡いたします) ■応募後の流れ 書類選考→WEB面接→面接(複数回)→採用となります。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙 |
職場の様子
女性も多く活躍中
チームで協力し合いながら業務を進めていきます
給与計算業務の大手企業です!!
企業PR
1997年の設立以降、札幌に本社を置き『完全オーダーメイド』の給与計算アウトソーシングを主としたBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)業務を行っております。
『バックオフィスのソリューションプロバイダー』として国内トップクラスの実績を持ち、日本中の人事部門の生産性向上を支援している上場企業です。
私たちのビジョンである『業界のリーディングカンパニー』へと成長すべく業界No1の獲得、事業範囲の拡大を中期経営計画に掲げ、右肩上がりで事業拡大中。
また、当社では改善や新しいことへの挑戦において、年齢・男女問わず評価するため、手を挙げて自ら行動した人が活躍しやすい環境です。
社歴に関係なくどんどん仕事をお任せします。
業界No1を共に創っていく仲間を、私たちはお待ちしております。
企業情報
| 社名 | 株式会社エコミック |
|---|---|
| 本社 | 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西八丁目1-1 朝日生命札幌大通ビル |
| 代表者 | 代表取締役社長 熊谷 浩二 |
| 設立 | 1997年4月1日 |
| 資本金 | 3億6,450万1,450円（2023年3月31日時点） |
| 事業内容 | ■ オーダーメイド提供型の給与(賞与)計算アウトソーシング 顧客企業に合わせた業務フロー、システム選定などを通して人事給与業務を『最適化』 数百～数千人規模の会社様の人事部門の「生産性向上」をサポートします！ ■ 年末調整アウトソーシング 自社開発のクラウドアプリケーション『簡単年調』は2021年現在53万ユーザーを突破！ 難しく、時間のかかる年末調整業務を最大限効率化！ ■ 住民税徴収額更新アウトソーシング 毎年必ず発生する住民税の変更業務を支援！ 単純なルーチン作業から、人事の方々を開放します！ ■ 勤怠・人事システムの提供 業務提携を結んでいる各社とともに、顧客企業の働き方などに合わせたシステムのご提案が可能！ あなたの会社に合ったシステム選定をサポートします！ ■ その他のサービスの提供 |
